4月28日上午，卡洛理工国际学院在龙子湖校区2号教学楼A120会议室召开2026届毕业生就业工作推进会，全面分析当前就业工作形势，研判就业推进难题堵点，谋划部署学院下一阶段就业重点工作。学院科级及以上全体同志参加会议。会议由学院党委副书记崔锦主持。
会上首先通报了当前我院毕业生就业工作整体进展情况。详细梳理了现阶段毕业生考研申研情况、就业意向落实率、就业意向摸排、岗位推送、重点群体帮扶等核心工作完成情况，客观分析了当前就业工作面临的形势与挑战。
会议指出当前毕业生就业选择愈发多元，部分学生存在求职心态浮躁、职业规划不清晰、就业竞争力不足等问题，同时结合行业发展趋势与招聘市场动态，点明了学院在就业渠道拓展、精准就业指导、校企合作深化等方面存在的短板，明确了下一阶段就业工作的核心目标与时间节点，为后续工作高效推进指明了方向。
学院院长岳秀红在讲话时强调，全院要进一步提高对就业工作重要性的认识，迅速行动、压实责任、精准施策，切实破解就业工作中的堵点难点，确保各项举措落地见效，全力以赴实现2026届毕业生高质量充分就业目标。
学院党委书记杨桦指出，当前已进入就业攻坚的关键时期，时间紧迫、任务艰巨，全院上下必须迅速切换至“冲刺状态”。杨桦强调，就业是学院工作的底线工程、民生工程，直接关系到育人口碑和学院的长远发展，全体干部要牢固树立“全员参与、全程指导、全面发力”的就业工作理念。针对下一步就业工作推进，提出三点明确要求：一是要压实工作责任，细化工作举措，建立健全就业工作责任制，将就业任务分解到人、落实到岗，形成领导牵头、专人负责、全员协同的工作格局，集全院智慧破解就业难题；二是要强化精准服务，聚焦重点群体，针对未就业、家庭经济困难、就业困难等学生群体，建立“一对一”帮扶机制，量身定制求职方案，开展针对性就业指导，全力兜牢就业底线；三是要拓宽就业渠道，充分挖掘校内外优质就业资源，精准推送适配岗位，同时加强学生就业观教育，引导学生理性定位、积极求职，摒弃慢就业、懒就业心态，全力推动我院毕业生更高质量更充分就业。
会上，副书记崔锦就近期“豫你同行 职引未来”学院春季就业双选会有关工作进行了全面安排和部署。
